Садржај

• Кораци
• Метод 1 од 3: Добро обавите посао
• Метод 2 од 3: Стекните потребне квалитете
• Метод 3 од 3: Развијте личне односе
• Савјети

Ако започињете нови посао или желите да импресионирате своју тренутну позицију, сигурно ћете морати угодити свом шефу. Пре свега, требало би да добро радите свој посао. Развијте особине личности које ће вам помоћи да импресионирате свог шефа. На крају, дајте све од себе да изградите лични однос са својим менаџером. То ће вам помоћи да се истакнете!

Кораци

Метод 1 од 3: Добро обавите посао

1. 1 Радите напорно и довршите задатке на време. Покажите да цените свој рад улагањем у сваки пројекат. Радите пажљиво и увек исправљајте своје грешке. На пример, проверите извештаје пре подношења.
   • Урадите посао на време. Још боље, пре рока! Ако случај нема кратак рок, питајте када је пожељно завршити пројекат.
   • Решите задатке по важности. На пример, ако водите пројектни тим, вероватно је важније помоћи колегама да организују посао него да заврше појединачне задатке за које није потребно хитно извршење.
2. 2 Не касните на посао. Дођите на време да се покажете као поуздан професионалац. Запамтите да за многе лидере време касни. Дођите мало раније и баците се на посао да оставите добар утисак. На пример, ако ваш радни дан почиње у 8:00, онда дођите у 7:45. Ово вам даје времена да ставите ручак у фрижидер и спремите се за почетак.
   • Напуштање посла на време је савршено нормално, али обратите пажњу на то ко први напушта посао. Ако се ваши сарадници редовно задржавају да заврше важне задатке, најбоље је да следите њихов пример.
   • Сваки дан долазак на посао је очигледан, али важан задатак за сваког професионалца.
   • Покушајте да прескочите мање дана због болести. Ако је могуће, преговарајте са колегама да буду замењени. Покажите свом шефу да вам је стало до успеха компаније.
   • Планирајте одмор унапред на време како бисте свом шефу олакшали да вам пронађе замену за то време.
3. 3 Преузму иницијативу. Ако желите да се истакнете, само обављање тренутног посла неће бити довољно. Будите проактивни и преузимајте нове пројекте и предлажите идеје за побољшање радног процеса.
   • Предложите се када ваш шеф бира нове вође пројеката. Ваша спремност да преузмете водећу улогу ће импресионирати.
   • Можда је шеф забринут због пада продаје. Преузмите иницијативу и смислите нове идеје које ће вам помоћи да побољшате своје резултате.
   САВЕТИ СПЕЦИЈАЛИСТЕ

   

   Елизабетх Доуглас

   
   
   ЦЕО ВикиХов -а Елизабетх Доуглас је извршна директорка викиХов -а. Има преко 15 година искуства у технолошкој индустрији, укључујући рад у рачунарском инжењерингу, корисничко искуство и управљање производима. Дипломирала је рачунарство и стекла звање МБА на Универзитету Станфорд.

   Елизабетх Доуглас
   Извршни директор ВикиХов -а

   Само довршите све задатке које је потребно довршити. Елизабетх Доуглас, извршна директорка викиХов -а: „Бити проактиван значи уочавати потребе компаније и нудити помоћ. Међутим, не морате размишљати о томе да ли ће такав рад имати директан утицај на вашу продуктивност. Не морате много размишљати о мотивацији. Само уради оно што треба да се уради. "

4. 4 Докажите да се на вас може рачунати. За шефа је важно да се ослони на своје запослене. Потрудите се да изградите поверење. Увек држите своја обећања. У случају проблема, требате се обратити свом шефу, а не напустити недовршене послове.
   • Решавајте проблеме како се појаве како бисте показали своју поузданост. На пример, ако је колеги потребна помоћ око пројекта, свакако пронађите прилику да помогнете.
   • Не делите важне информације које вам је шеф рекао. Покажите да може рачунати на вашу уздржаност.
5. 5 Ефикасно комуницирајте. Да бисте посао успешно обавили, морате сарађивати са колегама. Комуникација је камен темељац ефикасности. Ако нешто не разумете, увек постављајте разјашњавајућа питања. Ако вас о нечему питају, дајте јасне и промишљене одговоре.
   • На пример, ако не знате како да извршите дати задатак, реците: „Веома сам срећан због ове могућности. Хоћете ли ми дати пар минута да поново разјасним услове за овај пројекат? "
6. 6 Пратите развој своје индустрије. Импресионираћете свог шефа ако будете у току са најновијим променама и трендовима у својој професији. Читајте специјализовану литературу и присуствујте догађајима. Претплатите се и на угледне особе из индустрије на друштвеним медијима.
   • Питајте о могућности да присуствујете конференцији о профилу. Ваш шеф ће дефинитивно ценити вашу жељу за учењем и развојем!
7. 7 Не радите свој лични посао током радног времена. Фокусирајте се само на радне задатке. Не губите време на личне позиве, е -пошту или прегледавање друштвених медија. Такође, не би требало да купујете на мрежи и читате своје омиљене блогове!
   • Наравно, паузе током дана су неопходне, али увек следите корпоративне смернице за личну употребу Интернета.
   • Већина компанија има паузу за ручак до један сат. Такође је вероватно прихватљиво направити кратку паузу за кафу ујутру не дуже од 10 минута, а другу поподне. Увек разјасните таква питања.

Метод 2 од 3: Стекните потребне квалитете

1. 1 Покажите радозналост. Радозналост је знак интелигенције, као и жеље за развојем и учењем. Покушајте да научите што је више могуће како бисте развили овај квалитет. Не морате бити ограничени само на тренутно пословање.
   • Питајте свог шефа: „Нисам члан радне групе, али могу ли присуствовати састанку одељења за маркетинг? Волео бих да боље разумем нову стратегију. "
   • Пратите трендове и иновације у својој области - читајте индустријске публикације и претплатите се на кључне стручњаке на друштвеним медијима.
2. 2 Тражите конструктивну критику. Покажите свом шефу да желите побољшати своје перформансе. Редовно тражите повратне информације о свом успеху. Реците да вас не занима само похвала.
   • Реците: „Сећам се да сте били задовољни извештајем који сам поднео прошле недеље. Какве коментаре имате? Волео бих да следећи пут будем бољи. "
3. 3 Пронађите креативна решења. Шефови цијене запосленике с нестереотипним начином размишљања. Не бојте се доћи до нових предлога током дискусија и састанака.
   • Могли бисте рећи: „Можда бисмо требали проширити своју веб присутност. Ми смо традиционална фирма, али данас све више људи користи друштвене медије за посао. "
   • Немојте се увредити ако ваш шеф не одобри све ваше предлоге. Обратите пажњу на идеје које воли да прилагоди својим грешкама.
4. 4 Изразите своју захвалност. Ако имате добре односе са својим шефом, вероватно ће вам он понекад учинити услугу. Изразите своју захвалност у правим ситуацијама. На пример, ако вам је било дозвољено да раније напустите састанак како бисте одвели маму код лекара, тада изразите своју захвалност.
   • Нема потребе ништа компликовати. Једноставно: „Захвалан сам на помоћи“, биће сасвим довољно. Можете послати писмо захвалности или лично изразити своју захвалност.
5. 5 Буди искрен. Неколико ствари више квари утисак о особи од преваре. Покажите се као поуздана особа којој можете веровати. Будите искрени према свом шефу и колегама и никада не манипулишите чињеницама.
   • На пример, немојте себи приписивати заслуге за посао који нисте радили. Ако вас је шеф грешком похвалио за туђе послове, онда реците: "У ствари, ово није моја заслуга, али ћу вашу захвалност пренети Елени Сергејевној."
6. 6 Пронађите заједнички језик са колегама. Тежите сарадњи и компромису. Покажите да сте спремни за тимски рад. Помозите запосленима и делегирајте овлашћења кад год је то могуће.
   • Не жалите се шефу на колеге. Дајте само утемељене коментаре од којих зависи успех компаније. Можете рећи: „Мало сам забринут због понашања Андреја Павловича. Често касни на састанке и сваке недеље изостаје са посла због болести.Можда бисте могли да поделите своја мишљења о овој ситуацији? "
   • Ако вас једноставно изнервирају сталне приче колеге о њиховим љубимцима, онда немојте гњавити шефа због таквих ситница.
7. 7 Бити проактивно. Није довољно доћи на посао и радити свој посао. Важно је показати ентузијазам. Комуницирајте са колегама. Задржите се после посла или по потреби дођите раније.
   • Брза шетња за време ручка ће вам дати енергије за остатак дана.
   • Успех на послу зависи од здравог сна, исхране и редовне вежбе.
8. 8 Увек се понашајте као професионалац. Односите се према свима са поштовањем. Придржавајте се прихваћеног кодекса облачења и канцеларијског бонтона. Избегавајте слање порука током састанака или остављање прљавог посуђа у заједничкој кухињи. Не ширите трачеве. Ако други оговарају, само промените тему или пронађите изговор за одлазак.
   • Ваш изглед би требао бити пословни. Придржавајте се утврђених смерница за одећу. Ако нема чврстих правила, дођите на посао у пословној одећи која одговара вашој индустрији. Одећа треба да буде чиста, без бора и одговарајуће исечена. Нека ваша коса и нокти буду увек чисти и уредни. Немојте користити колоњску воду или парфем са јаким мирисом.

Метод 3 од 3: Развијте личне односе

1. 1 Упознајте свог шефа боље. Лично познанство ће вам такође омогућити да ојачате свој радни однос. Покажите интересовање за живот свог шефа ван посла. На пример, ако рано оде са посла да би присуствовао школској представи своје ћерке, питајте: "Какву је улогу Алиса добила ове године?"
   • Поштујте границе и не постављајте превише лична питања. На пример, нема потребе да се питате: "Планирате ли се ви и ваш супруг ограничити на једно дете?" - али покажите општи интерес у животу шефа за развој личних односа.
2. 2 Учините приоритете свог шефа својим. Радите у једном тиму, што значи да себи постављате исте циљеве. Ако је вашем шефу важно да развије одељење за корисничку подршку, онда то себи поставите као приоритет.
   • Можда ћете рећи: „Свиђа ми се ова идеја. Могу ли ти помоћи?" Немојте рећи: "Зар не мислите да би требало да форматирамо ХР одељење?"
3. 3 Покажите лојалност. Ваш шеф мора знати да се може ослонити на вас. Не оговарајте свог шефа са другим запосленима. Неко ће му сигурно пренети ваше речи. Браните ставове и планове свог шефа ако запослени покушају да му делују иза леђа.
   • Не говорите шефу о гласинама о којима се расправља у компанији. Он може довести у питање вашу лојалност колегама.

Савјети

• Буди искрен. Не дајте комплименте само како бисте ласкали свом шефу. Ваше лицемерје неће импресионирати.
• Покушајте да уравнотежите приватни и приватни живот. Стални стрес ће вас спречити да покажете своје најбоље квалитете.
• Ако је ваш шеф поставио питање на које немате одговор, боље је рећи „разјаснићу“ уместо „не знам“. Дајте свој одговор чим то схватите и покажите своју ревност.